宁波一级建造师培训机构学费多少？

线上线下融合式智能化教学

陈印、王玲、肖国祥等业内核心师资录制高清讲解网课、在线直播练习课程、线下面授个性化课程，利用大数据分析解决薄弱环节，针对性强、互动性强、学习便捷；	每科各类题目均配有文字讲解、音频讲解和视频讲解，智能生成测试报告和学习进度规划；可独立使用，也可与网课、直播和特色面授有机融合形成个性化智能课堂；	每个学员均配有专属班主任，学员在用户中心通过查看专属班主任的手机号、微信号随时提交疑问。专属班主任根据学习后台监测的学习测评报告，针对性指导复习规划；	每个学员的用户中心专设答疑入口，学员在学习过程中的疑问随时提交专属教研答疑。高端班学员开设有专属教研老师手机、微信服务，随时联系教研老师解决学习问题；
特色课程体验	APP体验题库	约专属班主任	定制教学服务

智能课堂顺势而生

智能面授	智能录播	智能直播
强化理解记忆快速突破类课程，采用面授+移动测评授课模式强制学习，根据移动智能测评报告，可实施分层教学，针对性解决薄弱环节，快速提升应试能力；	基础讲解类课程，聘请行业核心师资，按章节知识点逐点菜单式录播并配备测试习题，学员可连续播放学习、测试，智能生成测评结果和个性化学习进度规划；	应试能力训练类课程，采用智能移动测评与直播紧密结合授课模式，课前、课中、课后测评，及时发现、收集错题、实现针对性、互动性强化训练；
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云集行业核心师资走进优路高清录播室

	陈印《法规》第一人   命题组顾问，学派网签约名师，全程授课，法规界之“盘古”。   建造师领域高级培训教师，多年从事建筑企业法律咨询工作和建造师考前辅导工作。   主讲一级建造师《建设工程法规及相关知识》。其授课生动活泼，重点突出，风趣幽默，并善于联系实际案例分析考点，在考生中口碑极高。多年潜心研究命题规律，其原创《建造师法规葵花宝典》更是历久弥坚，受到历届考生极力推崇。
	许名标 博士，教授   国家注册一级建造师（市政公用工程），消防工程师。教育部国内访问学者，某高校建筑学院党委书记。   发表学术论文40余篇，国际权威检索机构美国EI收录6篇，主持省厅级课题10余项。曾获浙江省高校出色青年教师资助、湖南省科技进步奖、浙江省高校科研成果奖等10余个奖项。   从事建筑消防安全研究多年，专业功底深厚、教学经验丰富，授课通俗易懂、应试性、方向性极强，深得广大学员的认可和喜爱。

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一级建造师招生简章

　　二建考试

　　一方面，这与施工单位的工作性质有关，一建或二建考生，大多是施工单位的工作者。996是福报这类说法，在社会上确实引来了诸多非议，不过，这对包括做施工在内的工程人而言，的确算是福报。长期以来，他们的工作要更累，要是项目验收或其他节点期间，007也是常有的事。

　　工地上的苦与累，真不是一般人能忍受得了的。而且长期在这种环境下工作，与社会脱节、家人分离都是必须要忍受的，如果有个施工项目在近郊，就已非常幸运，更关键的是，这种工作性质，对人的生理及心理上，都是莫大的考验。因此在考下一建或二建证书后，工程人也有了更多选择，提桶跑路会是很多人的一致选择。

　　一建二建分数线公布，多数合格者提桶跑路？考生：国企我也不待

　　工地工作环境恶劣

　　另一方面，说到底还是待遇。马云也曾说过，员工离职的主要因素，只有两个：要么是心受伤了；要么是钱没给到位，而考过建造师选择跳槽的人，多半是由于钱没给到位。优路教育认为，现在很多行业现行的薪酬体系，确实无法完全匹配员工的个人价值，更跟不上物价上涨及货币贬值的速度。

　　甚至有些企业，对员工考证、考研、职称晋升等努力上进行为，持否定态度，因为这其中牵扯到成本问题，在企业中想要加薪很困难，而有勇气主动跳槽的人并不多，但考下一建或二建的人则不同。多数情况下，这类证书不仅是个人专业能力与技术水平的证明，更是提桶跑路的底气。

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　　离职跑路

　　不少一建、二建考生表示，只要成绩出来的当天就会走人，一刻也不想多待，在国企施工单位同样如此！虽然中建、中铁这些国企的平台更广阔，但实质上还是施工单位，工作可能会更累。当然了，也有一些考生，在考下建造师证书后，并不会选择提桶跑路，继续在施工单位坚守，待遇至少要比之前好些。

　　其实客观来讲，建造师证书还是在施工单位，才能发挥出更大的作用，如果大家选择跳槽，可以选择到地产公司，不想做施工，去监理单位也行。优路教育提醒大家，考下一本建造师证书，并不是学习生涯的结束，像增项、造价工程师、消防工程师、监理工程师等这几类比较不错的证书，都应该去尝试下。

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　　复习备考

　　多一本证书，也就多了一个选择的机会，比如设计院、建设单位、造价咨询公司等等。如果继续做施工，那有这几类证书在手，晋升项目经理的机会要更高，到了这一步，那就不仅仅是待遇的事儿了，地位也截然不同，在整个单位也更有话语权。

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