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更新:2022/4/20 | 关注1905 人
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工会经费一般按照全部职工实际工资总额的2%进行计提,用于工会组织开展各项活动。计提工会经费的工资总额,主要包括哪些内容?
企业计提工会经费的工资总额包括的内容
工会经费计提的工资总额包括下面内容:
(一)计时工资;
(二)计件工资;
(三)奖金;
(四)津贴和补贴;
(五)加班加点工资;
(六)特殊情况下支付的工资,如附加工资、保留工资等。
工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。
来源:
(1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。
(2)工会举办的事业的收入。
(3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费。
(4)各级政府和企业、事业单位行政的补助。
在基层工会,工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面,在县以上工会,工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。另外,工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。各级工会代表大会选举产生经费审查委员会,负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况,向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。
工会经费的会计分录
计提和支付工会经费时:
①借:在建工程、生产成本、工程施工——工会经费
管理费用——工会经费
贷:应付职工薪酬——工会经费
②借:应付职工薪酬——工会经费
贷:银行存款——上交上级工会(40%)
银行存款——上交单位工会(60%)
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