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更新:2022/6/18 | 关注1905 人
提高职场竞争力，势在必行！
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入行 门槛低工作 很体面无论公司小，都需要会计人员来保证正常运营。长期以来，会计行业是对人才需求较大的领域，广东每年新增企业均在10万家以上，会计人才需求极大空缺，招聘入职即坐办公室，无需外出奔波。 | 行业 风险低工作 很稳定会计掌握着企业的核心数据，由于职业的特殊性，公司不可能经常更换会计人员，通过多次的经济危机可以看出，多数企业非会计岗位裁员率平均在50%以上，而会计部门的裁员率一般不超过1%。 |
 报考条件放低会计从业停考，注册会计师报名条件取消会计证限制，门槛直接降低；只要具备教育部门认可的高校毕业以上学历即可报名2019注册会计职称考试。 |  市场缺口变大根据《会计改革与发展“十三五”规划纲要》的文件要求，为深化改革，推动制度体系及人员结构完善，到2020年具备注册资格会计的人员需要达到500万左右。 |  含金量增加《会计法》修订发布后会计从业取消，注册会计师很可能成为会计行业的下一个准入门槛，同时也将作为以后备考中级会计职称或注册会计师的重要跳板。 |
财务主管工作内容：
1、为管理层和职能部门提供决策必要的财务信息及数据支持；
2、协助公司财务信息化的顺利有序开展；
3、协助保障公司运营的合规性（审计，纳税）；
4、传递，解读财税法律法规；
5、带领团队，为团队提供引导或支持，并监督日常活动。
财务主管需要掌握的技能：
1、专业财务知识和处理问题的实操能力
2、财务分析和数据分析能力
3、团队建设与管理能力
4、语言沟通能力
第二步就是要针对财务主管需要的能力，学习掌握相关的工作技能，对症下药，有目标有方向的提高自身能力。
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