萍乡会计实操课程内容

      萍乡恒企财务管理培训，帮助学员顺利完成财务人员转变财务管理者，通过恒企的财务人职业发展规划，明白发展所需要的理论知识与实操经验，恒企制定辉煌计划，设立三大孵化训练营，借此让学员走上财务管理者之路。

财务人员转变财务管理者的三大障碍

财务人职业发展规划

三大孵化训练营

辉煌计划四大优势

完善的教学服务体系，贯穿学习全过程

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  选择萍乡恒企会计培训学校的优势

 1、凝聚二十多年的大财务绩效与综合管理的经验，研究国内外企业案例近千个，近百位专业研发人员参与，历经五年，原创研发了 “大财务绩效”的实战培训课程体系；

    2、课程内容丰富，“大财务绩效系列”，涉及企业战略、供应链管理、人力资源与财务管理等多方面课程设置，能满足企业不同层面，不同职能人员的培训与管理需求；

    3、严谨的课程理论体系，同时强调课程内容的实用性和针对性，核心培训产品主要为管理咨询成果转化，部分产品为知名财务总监与总裁的实操案例写真；

    4、课程注重实用性、打造学员的财务与管理形像力，培养学员系统的分析、解决实际问题的财务与管理的实操力；

    5、主讲老师均为实战派专业培训讲师，具有丰富的理论及实战经验；

    我国的会计职业教育，薄弱的不是数量，而是质量。财政部会计司会计人员管理处处长朱海林透露，不包括注册会计师和会计专业在读学生在内，如今我国有会计执业资格证书的会计人才已达到1400万之多，会计人才的金字塔结构初步形成。但是，大多数的财务人员仅仅限于报账、报表编制等，能够找到问题，并能解决问题的优秀会计人才稀缺。

    为了解决上述矛盾，中财方略推出大财务绩效实操系列培训，旨在全面提升财务人员的实际操作能力。大财务绩效实操课程，是以近千个真实咨询案例为基础，精心提炼出的实战经验总结。从财务报表制作、分析，到投融资、并购等，经过实战专家的手把手教学，使学员即学即用。

    萍乡恒企会计实操培训，以 “战略变革+组织资本+运营管理+资本经营+预算绩效+风险控制→财务集成=大财务绩效”为核心内容进行授课。

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