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郑州孕婴师培训机构哪个好?孕婴师证怎么考?

来源:郑州冯特职业培训学校

更新:2020/6/18 | 关注1905

郑州孕婴师培训机构哪个好?孕婴师证怎么考?
郑州孕婴师培训机构哪个好?孕婴师证怎么考?郑州冯特职业培训学校是一所河南省培训心理咨询师、营养师、育婴师、婚姻家庭咨询师、健康管理师、食疗调理师、保健调理师等国家职业的专业、正规、以及实力、规模与魅力的品牌学校,咨询电话0371-55059712
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  育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。

育婴师与月嫂有什么区别呢?

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工作性质不一样:月嫂,本质是家政人员。而育婴师是主动教育全过程教育工作者,本质上是教育工作者。工作内容不一样:月嫂主要是专业护理产妇与新生儿,服务的内容以月子护理为主,新生儿的护理占80%,产妇的护理占20%。育婴师主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。服务对象和服务要点不一样:月嫂的服务对象是产褥期妈妈和新生儿,主要是生活照护,偏重于基本的日常生活照护。育婴师的服务对象主要是3个月以上的婴幼儿,提供生活照料,护理和早期教育,不包含孕产妇的照料和护理。

课程学习内容  

学习什么样的内容?

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生活照料保健护理早期教育生活饮食
学习婴幼儿的生长发育以及特点,日常护理知识,包括五官清洗、洗澡抚触、排便与睡眠护理,出行生活护理,婴幼儿生活环境分析等等。学习婴幼儿三浴锻炼,抚触,被动操,常见症状护理,意外伤害的处理和婴幼儿的体温,脉搏,观察等等生长简称及处理方法。训练婴幼儿的动作能力,听觉能力,说话能力及指导婴幼儿的识别活动;帮助婴幼儿做亲子活动,培养情商及智力,开发婴幼儿的潜能。学习帮助婴幼儿进行母乳喂养及人工喂养的方法;学会给婴儿制作各种营养辅食;根据宝宝体质添加适合宝宝的营养食谱。

什么是育婴师呢?

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  育婴师是国家劳动和社会保障部颁布的新兴职业,是一门专业化护理与教育职业,其职业定位是为0~3岁的婴幼儿和母亲提供服务和指导。育婴师是我国规定实行就业准入的一种职业,要具有职业资格才能上岗就业;从事就业准入行业管理的人员,要取得职业资格证书后工商部门才给办理开业手续。国家职业资格证书实行全国通用和国际多边互认,因此也是境外就业、对外合作人员办理技能水平公证的有效证件。

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囊括母婴服务技能精品知识点,模拟真实上单实操,雇主要什么样的人才,我们就培训什么内容。

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实战课堂+实战项目  

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创业帮扶+导师团队  

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是由“专业导师+实业导师+行业导师+政策导师”组成的团队,从“创业项目优选,创业经营指导”全程规划追踪、指导、促进学员创业、带动就业。

班级特色  

郑州市冯特职业培训学院,学习环境优雅,课程设置丰富。学院内设立有多间功能培训室及实操室,硬件设施完善,配备各种专业教学设备,能有效实现场景化、流程化的教学过程。育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。0-3岁是人一生中身体和大脑发育迅速的时期,每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康,所以育婴师这个职业应运而生。


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  育婴师职业定义:育婴师(Raise the baby member)主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。

  育婴师的就业前景

  0-3岁是婴幼儿生长发育蕞关键的时期,这个时期婴幼儿的生理心理,情感性格、行为习惯发展已渐渐的萌芽了。受西方思想的影响,近些年越来越多的年轻妈妈步入职场,无暇照顾孩子。爷爷奶奶又是沿用老-辈的照料孩子法,这些过时的方法已经不能满足当今社会年轻家长们渴望孩子全面发展的期望。然而孩子的早期教育是不可或缺的,育婴师作为一个新兴职业就在这样的时代背景下应运而生了。

  育婴师是指主要从事0-3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员,他们需要掌握0-3岁婴幼儿的生活护理及教育方面的相关知识,从而运用科学的方法对婴幼儿的饮食、睡眠、动作技能、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练。

  中国是一个人口基数比较庞大的国家,天的婴儿出生数量也是相当可观的。据劳动部i]统计,目前.中国紧缺育婴师(月嫂)500万人,而现在经过正规培训持有育婴师证的专业人员仅有15万。现在无锡普通育婴师(月嫂)的待遇已达到了3000至3500元左右,已赶上甚至超过了普通大学部分大学生的工资水平,春

  节期间月嫂起价更是达到了6000元,以下是来自江南晚报的报道:记者走访几家家政公司后发现,目前锡城月嫂起步价6000元,一些金牌(育婴师)月嫂则在7000元以上,高的达到了8000元。预约单己排到了4月。春节将至,外来务工人员大批返乡,一年--度的“保姆荒”时节,月嫂更是“-嫂难求”。“近两年月嫂薪资涨得较快,以一个金牌月嫂为例,去年春节前是5000元,去年4月涨到6000元,现在已到了7000-7500元,三次下来比原来涨了2000多元。春节期间如果算上加班费,金牌月嫂月薪接近万元了。”据悉,去年底这次涨价是”龙宝宝”闹的,需求一多,市场就水涨船高了。近年来月嫂的工资飙升,远超普通保姆、钟点工,成了家政服务行业里的“金领"阶层。

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