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更新:2020/1/15 | 关注1905 人
BIM—未来建筑行业安全发展的关键手段
提升项目生产效率、提高建筑质量、缩短工期、降低建造成本
可视化 BIM可做到三维立体真实展示,其中包括设计可视化、施工可视化等。 | 优化性 BIM可改善工程施工前存在的问题,确保工程顺利完工,保障工程的安全与高效。 | 模拟性 BIM可在施工前完成各方面的建设统筹演练模拟,检查尚未完善的、遗漏的工程问题。 | 协调性 BIM可快速实现工程项目各方沟通协调工作,达到消防体系、机电施工等各方面高度统一作业。 |
SY建筑信息模型(BIM)考核介绍
考核大纲 根据《建筑信息模型施工应用标准》、《建筑信息模型应用统一标准》制定统一考纲。 | 考核内容 《基础概论》《实操理论》《项目管理》《案例分析》《实战论文》,依据培养需求对应选择考核科目。 | 考核方式 采用机考,题库随机抽题考核,客观题和主观实操相结合。 |
考核时限 培训结束后一个月内完成考核。 | 报名方式 在SY建筑信息模型人才培养项目综合服务平台统一报名。 | 合格标准 60分合格。考核结束后30天内,公布考核结果。 |
SY—BIM项目招生简章
面授实操真实化演练,快速掌握理论知识及技术应用
方向 | 教学内容 | 时长 | 配套资料 |
BIM项目管理/造价/装配式 (理论班) |
BIM基础概论 BIM实操理论 BIM项目管理 BIM案例分析 | 48学时 |
教学大纲和培训讲义 模拟训练测试资料 |
BIM高级工程师 (理论班) |
BIM项目管理 BIM案例分析 项目作品策划 | 48学时 |
教学大纲和培训讲义 模拟训练测试资料 |
BIM工程师 (理论+实操班) |
BIM基础概论 BIM实操技术 建筑与结构建模 机电设备安装建模 BIM造价、全专业 | 120学时 |
教学大纲和培训讲义 模拟训练测试资料 BIM技术实操 |
BIM项目管理/造价/装配式 (理论+实操班) |
BIM基础概论 BIM实操理论 BIM项目管理 BIM案例分析 建筑与结构建模 机电设备安装建模 BIM造价、全专业 | 144学时 |
教学大纲和培训讲义 模拟训练测试资料 BIM技术实操 |
BIM高级工程师 (理论+实操班) |
BIM项目管理 BIM案例分析 建筑与结构建模 机电设备安装建模 BIM造价、全专业 项目作品策划 | 144学时 |
教学大纲和培训讲义 模拟训练测试资料 BIM技术实操 项目作品策划分析 |
BIM全能实操班 |
建筑与结构建模 机电设备安装建模 BIM造价、全专业 实操案例、管理平台 | 168学时 |
建筑结构操作手册 设备安装操作手册 造价与全专业操作手册 |
★课程价格根据所报读的班级不同,价格从几百到数万不等,详情请咨询客服。
专业BIM人才培养平台专属BIM人才培养优势
成熟的BIM实操软件平台 实操课程所使用的BIM软件平台均为国际国内成熟BIM软件平台,老师会在课堂上手把手教您利用BIM软件进行案例实践,让您亲自感受BIM实操完成项目实施计划的制定,工作流程的梳理落实BIM战略在企业中的实现。 Bim软件包含:Revit、Navisworks、3D MAX。BIM Server、BIMx等。 | |
可靠的BIM项目管理及实施经验 优路非常注重老师的专业性,聘请的老师均拥有BIM项目管理5年以上经验,有多个BIM项目管理及实施经验。多位老师曾负责多个大型场馆的项目总控工作以及南京青奥会的场馆BIM设计工作。 让您学习到协调设计、施工等各阶段及各专业的能力,了解建筑信息化进程,帮助企业搭建信息化平台,规划企业的BIM实施技术路线图。 | |
科学合理的服务体系设置 课程由理论和实操相结合,理论课程老师会由浅到深从BIM项目管理概论到BIM现状与发展趋势软硬件信息化平台的选择等等,让您详细了解BIM具体管理实施状况。 实操课程老师通过实际操作,让您熟练掌握主流BIM软件,并能指导其他团队成员,从学习到通过考试,为学员提供个性化的答疑指导,课间、课后随问随答;学习效果随时监督,从而达到快速、高效的学习目的。 |
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深圳人力资源管理师二级培训哪家好?人力资源管理师二级报名?现在很多企业在招聘的时候,都非常的看重求职者手中有什么相关的证书,人力资源岗位也不例外,这些证书是企业评判一个求职者的一个很重要的标准。通过人力资源相关的学习,能够让我们能够系统的掌握人力资源的相关知识,这些扎实的知识能够帮助我们更加迅速的晋升和加薪,人力资源管理师对我们的职业发展还是有很大的帮助的!
广东二级人力资源管理师报名条件
深圳企业人力资源管理师二级(具备以下条件之一者)
(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得
本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。
(5)具有博士本专业或相关专业学历证书累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
深圳资源管理师二级考试时间
全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指导中心联合颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。
深圳人力资源管理师二级考试流程
(1)在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
(2)由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
(3)审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证
(4)参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排
(5)考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)
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